CVM (Comunità volontari per il mondo)

Posizione – Desk Officer Educazione allo sviluppo (EAS)

Tipo di contratto – in accordo con le procedure della NGO

Inizio: prima possibile

Luogo: sede CVM a Porto San Giorgio (FM)

Requisiti:

Obiettivo: gestire i progetti di educazione alla sviluppo di CVM, collegandoli alla cooperazione internazionale e coi progetti del territorio.

  • Il candidato deve dimostrare ottime capacità in materia di pianificazione e organizzazione, conoscenza di norme e regolamenti, scrittura di report, procedure di rendicontazione e pianificazione di progetti, capacità di gestione. È richiesta conoscenza del settore e una significativa esperienza (almeno 5 anni di attività professionale precedente) in: gestione dei progetti, (definizione di target, scrittura e presentazione di progetti, monitoraggio, controllo e gestione finanziaria)  competenze di monitoraggio e valutazione, interazione coi donatori, capacità di lavoro sotto pressione, in autonomia, con scadenze ravvicinate. Chiara comprensione dei regolamenti EU e ministeriali. Competenza nelle politiche educative mondiale e secondo i recenti documenti di UE, UNESCO ecc.  Chiara comprensione delle sfide educative globali, delle sfide di insegnanti e studenti nel sistema educativo di oggi. Capacità di collegare le questioni globali e aiutare gli insegnanti a metterle in relazione con un sistema più ampio e coi partner di CVM.  Capacità di mantenere attive le relazioni interpersonali e spiccate capacità comunicative, sia scritte che verbali,  anche in inglese. Capacità di risoluzione problemi, socievolezza e perseveranza. Un’altra richiesta specifica à la buona conoscenza del pacchetto MS Office (MS Word, Excel, PowerPoint, ecc).

Responsabilità:

  • Capacità di monitoraggio – per garantire il raggiungimento degli obiettivi e dei risultati attesi, sostenibilità, e tenuta finanziaria in linea ed in accordo con i requisiti dei donatori.
  • Fornire report in forma narrativa e finanziaria, in accordo con le richieste dei donatori.
  • Garantire che i controlli finanziari si basino su saldi parametri contabili.
  • Sviluppare proposte di progetto in linea con la filosofia dell’organizzazione; analisi di bisogni e valutazioni in linea con le politiche del Paese e le richieste dei donatori.
  • Responsabilità di comprendere le politiche internazionali e nazionali e conseguentemente avere creatività e capacità analitica per svilupparle e integrarle al lavoro di CVM.
  • Aggiornare gli insegnanti nelle scuole, promuovere la rete di scuole coinvolte in GE e favorire il flusso di comunicazione con studenti e insegnanti aggiornati
  • Favorire il Global Learning sul territorio, promuovendo l’interazione fra b / w insegnanti formati, studenti, comunità locali e autorità locali.
  • Promuovere rapporti di lavoro con altre ONG, autorità  locali, istituzioni religiose, reti, il settore privato e le fondazioni, ecc

Scadenza:  23 dicembre  2016
I candidati interessati e qualificati sono pregati di inviare il CV con foto recente, lettera di accompagnamento, due referenze e remunerazione attesa, entro il 23 dicembre al seguente indirizzi email: cvmap@cvm.an.it

Inserire, per favore, la dicitura “Desk Officer EAS” in oggetto della mail.

Verranno contattati per il colloquio solo i candidati che hanno passato la prima selezione dei cv. 

 

 

Posizione aperta: Desk Officer Educazione allo sviluppo (EAS)